rezumat:
u Medicare Partea B acoperire dacă aveți acoperire angajator. Puteți renunța la Medicare Partea B de acoperire și re-înscrie în ea atunci când aveți nevoie de ea.
poate ai 65 de ani, dar te bucuri de cariera ta și vrei să mai lucrezi câțiva ani., Sunteți eligibil pentru Medicare, dar aveți, de asemenea, acoperire angajator. Trebuie să fie dually acoperite cu Medicare Partea B acoperire și angajator de asigurări de sănătate?
dacă sunteți beneficiar Medicare și doriți să renunțați la acoperirea Medicare Partea B în timp ce lucrați și sunteți acoperit de asigurarea de sănătate a grupului angajatorului dvs., puteți face acest lucru. De asemenea, puteți alege să amâne înscrierea în Medicare Partea B acoperire dacă sunteți angajat la vârsta de 65 sau mai în vârstă și eligibile pentru Medicare.
ce este Medicare Partea B acoperire?,
Medicare Partea B de acoperire se extinde la lucruri de genul:
- îngrijire Ambulatoriu
- tratamente Preventive și proiecții, cum ar fi cardiovasculare proiectii, proiectii diabet zaharat, mamografii și cancerul de prostată proiectii
- servicii de Ambulanță
- echipament medical Durabil
- terapie Fizică și ocupațională
- Ambulatoriu de îngrijire a sănătății mintale
angajatorul acoperire poate acoperi, de asemenea, toate cele de mai sus.
ce costă Medicare Partea B?, Acoperirea Medicare Partea B (asigurarea medicală) vine cu o primă lunară, astfel încât unii beneficiari preferă să întârzie sau să renunțe la înscrierea părții B atunci când au altă acoperire. (Standardul Medicare Partea B premium a fost $144.60 în 2020.) Cu toate acestea, este logic să păstrați Medicare Partea A dacă o obțineți fără primă, așa cum o fac majoritatea oamenilor după ce au lucrat un număr minim de trimestre.trebuie să contactați angajatorul sau administratorul de beneficii sindicale înainte de a întârzia Acoperirea Medicare Partea B., În unele cazuri, angajatorul dvs. vă poate solicita să vă înscrieți în Medicare Partea A și partea B pentru a obține acoperirea completă.
ce se întâmplă dacă decid că vreau Medicare Partea B și acoperirea angajatorului?
dacă renunțați la acoperirea părții B în timp ce sunteți acoperit de planul unui angajator, vă puteți înscrie din nou pentru partea B în timpul perioadei speciale de înscriere (SEP). Vă puteți înscrie în partea B oricând lucrați (sau soțul dvs. lucrează) și acoperit de planul de asigurări de sănătate bazat pe angajator sau sindicat.,SEP se prelungește timp de opt luni după ce dvs. sau soțul / soția dvs. nu mai lucrați sau acoperirea de grup bazată pe angajarea curentă se încheie, oricare dintre acestea are loc mai întâi.
un SEP vă permite să vă înscrieți în Medicare Partea B în afara perioadei inițiale de înscriere. Atâta timp cât vă înscrieți în partea B în timpul SEP, de obicei nu va trebui să plătiți o penalizare de înscriere târzie în partea B sub forma unei prime mai mari.pentru a începe căutarea unui plan Medicare în zona dvs., introduceți codul poștal pe această pagină.
