los 100 mejores nombres de equipo en el lugar de trabajo
en el lugar de trabajo trabajar en equipo es importante para sobresalir. En las organizaciones que tienen una gran fuerza de trabajo, los nombres de los equipos se asignan a grupos en varios departamentos. Los grupos con un nombre de equipo fuerte llaman la atención y también motivan a los miembros del equipo a elevar el listón en un entorno competitivo.,
Cuando tenemos un gran número de empleados trabajando en diferentes departamentos, es aconsejable tener nombres de equipos para grupos. Cuando a un grupo de personas se les asigna un nombre de equipo, ese nombre se convierte en el factor de motivación para los empleados. Cuando hay competencia entre varios departamentos en el lugar de trabajo, cada grupo quiere ganar. La jerarquía en varias organizaciones tiene programas de recompensas mensuales para los equipos que se desempeñan excepcionalmente.,
Cada equipo en el lugar de trabajo se esfuerza por dar lo mejor de sí para ganar incentivos y recompensas. Es importante que un gerente de equipo asigne un nombre de equipo que genere confianza y motive a los miembros del grupo. Los nombres pueden diferir de acuerdo con los machos y las hembras en un grupo.
por ejemplo, un grupo que consta de todas las mujeres puede ir con nombres que representan el poder de las mujeres.
Cómo elegir un nombre de equipo
elegir un nombre de equipo que muestre una actitud positiva de los miembros de un grupo es muy importante. Los nombres de los equipos deben ser reflexivos y reflejar la capacidad y la realizabilidad., Hay diferentes tipos de nombres de equipo que se pueden seleccionar de acuerdo con el tipo de ambiente de trabajo. Puede optar por un nombre de equipo divertido o ir con un nombre de equipo que es profesional y habla reflexivamente sobre el tipo de negocio. Considere los puntos a continuación cuando seleccione un nombre de equipo para su grupo en el trabajo.
obtener miembros en el grupo involucrado
la mejor manera de seleccionar un nombre de equipo en el trabajo es pidiendo a los miembros de su grupo que inventen nombres para su grupo. Los miembros de un grupo se emocionan cuando participan en una actividad de team building., El gerente del equipo tiene que dar a los miembros de su grupo una perspectiva o una visión sobre lo que el nombre del equipo debe representar. Las sesiones de lluvia de ideas de estilo libre sacan lo mejor de los empleados. Algunos de los mejores nombres de equipo surgen durante las sesiones de lluvia de ideas de estilo libre.
transmitir un mensaje
idealmente un nombre de equipo debe reflejar y transmitir lo que el grupo representa. Además, el nombre debe captar la atención de un oyente cada vez que se mencione el nombre. Un nombre de equipo fuerte lleva la motivación de los empleados a otro nivel., Dependiendo del tipo de configuración en la que trabaje, puede tener nombres de equipo personalizados o nombres de equipo genéricos que representen una empresa.
camisetas personalizadas
en las grandes organizaciones, los empleados pueden tener camisetas personalizadas hechas. Una camiseta con un nombre de equipo crea un impacto visual. En una configuración corporativa, las camisetas personalizadas son populares, ya que evocan una competencia saludable entre los empleados de varios departamentos.,>Glam Pack
realityspeaks
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